Трудоустройство за границей привлекает казахстанцев по разным причинам. Однако для достижения этой цели могут понадобиться немалые суммы. Подробнее об этом читайте в материале NUR.KZ.
КЛЮЧЕВЫЕ МОМЕНТЫ
В 2023 году около 194 тыс. казахстанцев работали за границей, большинство из которых мужчины, и популярным направлением была Россия с 163 тыс. человек.
Трудовые мигранты из Казахстана также часто выбирают Польшу, Южную Корею и Великобританию, где уровень дохода выше, но и расходы на переезд значительнее.
Хотя трудовая миграция в Европу может быть привлекательной из-за высоких зарплат, существуют риски мошенничества, поэтому важно тщательно проверять компании по трудоустройству.
Данный текст создан автоматически при помощи ИИ и не проходил проверку редактора, поэтому может содержать фактологические или грамматические ошибки.
Трудовая миграция является распространенным явлением во множестве стран, включая и Казахстан.
Как сообщает сайт Finprom.kz, в 2023 году около 194 тыс. казахстанцев работали за границей. Из них 57% составляли мужчины, а на женщин приходилось 43%. При этом большая часть трудовых мигрантов – жители Костанайской области.
Популярные направления
Среди множества стран наиболее популярным направлением для казахстанцев, уехавших на заработки в 2023 году, оказалась Россия – 163 тыс. человек. Однако есть и другие распространенные направления:
Польша – 13 тыс. человек;
Южная Корея – 6 тыс. человек;
Великобритания – 5 тыс. человек;
прочие страны – на них приходится 7 тыс. человек.
Как отмечается в источнике, такой выбор направлений связан не только с географической близостью РФ, но также и с вопросами стоимости трудовой миграции, визового режима, языка и так далее.
При этом стоимость расходов и зарплаты будут существенно отличаться.
Зарплаты и стоимость переезда для работы
Поездка в Россию может затребовать от казахстанцев минимальных расходов – все зависит от выбора способа передвижения (самолет, поезд, автотранспорт). При этом не требуется прочих крупных расходов. Однако и предлагаемые зарплаты будут ниже, чем в других странах:
менеджер по продажам – эквивалент от 300 до 986 тыс. тенге;
сортировщик – 486 тыс. тенге;
рабочий на пищевое производство – 455 тыс. тенге;
комплектовщик в северных регионах – от 600 тыс. до 1,2 млн тенге.
Для сравнения, средняя зарплата в Казахстане составила 382 279 тенге.
Если выбрать другие направления, то понадобится оформить больше документов, а зачастую для поездки доступен только авиаперелет. Соответственно, расходы трудовых мигрантов возрастут.
Например, для работы в Германии, Великобритании и Польше может понадобиться:
виза Шенген на полгода – от 970 тыс. тенге;
авиабилеты – 200-270 тыс. тенге;
медстраховка – около 130 тыс. тенге.
В результате расходы на трудоустройство могут составить около 1,4 млн тенге. Но следует учитывать, что и зарплаты будут отличаться.
"В европейских странах предлагаемый доход может быть выше даже в категории низкоквалифицированного труда. Например, работая сборщиком клубники на ферме в Великобритании, можно заработать от 737 тыс. до 1,3 млн тенге в месяц (при работе от 8 до 12 часов в день)", – отмечается в источнике.
При этом указывается, что эти данные предоставили официально работающие компании по трудоустройству за границей. Они обычно обещают полное сопровождение и помощь уже на местах.
Однако в Сети можно найти и более доступные услуги, что может показаться привлекательным для трудовых мигрантов. В этом случае возрастает риски мошенничества, поэтому важно тщательно изучить компании, предоставляющие подобные услуги (сайт, реальные отзывы, юридические данные и так далее).
Так, ранее казахстанец рассказал о том, как потерял 2,6 млн тенге на "трудоустройстве" за рубежом.
Будьте первыми, кто узнает все важное! Подписывайтесь на NUR.KZ в WhatsApp!